Aus Prinzip partnerschaftlich
und zuverlässig.

Wir sind seit über 30 Jahren ein zuverlässiger Partner für alle, die gemeinsam mit uns mehr erreichen und besseres Leben bauen.

Gemeinsam
großartige Projekte
realisieren.

Kondor Wessels ist Partner für den gesamten Bauprozess. Als Bauträger und Projektentwickler, als Planer und Bauausführer, als Eigenkapitalgeber für Investoren und Kommunen. Überall in Deutschland und immer mit klaren Prinzipien. Für alle, die gemeinsam mit uns Großartiges bauen. Und das zum Teil seit Generationen.

besseres leben bauen.
Prinzipien von Kondor Wessels.

Wir stellen uns der Herausforderung und der Verantwortung unseres Tuns und manifestieren klare Prinzipien, mit denen wir zukunftsfähig bauen und nachhaltig Werte schaffen. Für eine lebendigere Gemeinschaft. Für eine gesündere Umwelt. Für Werte von Bestand.

Gutes bleibt.

Uns geht es bei unseren Projekten nicht um den kurzfristigen Erfolg, sondern darum, langfristige Werte zu schaffen. Werte, die gut sind, weil sie für alle von Bestand sind.

1. Beständigkeit

Nähe schaffen.

Für uns stehen Mensch und Gemeinschaft im Mittelpunkt bei allem, was wir tun. Wir wollen Gebäude bauen, die auf die Bedürfnisse der Menschen zugeschnitten sind, und Quartiere schaffen, die gelebte Gemeinschaft ermöglichen.

2. Mensch im Mittelpunkt

Miteinander mehr erreichen.

Wenn wir ein gemeinsames Ziel im Blick haben, erreichen wir dies am erfolgreichsten, wenn wir mit allen Beteiligten auf Augenhöhe agieren. Genau das tun wir. Partnerschaftlich, zuverlässig, loyal.

3. Partnerschaftlichkeit

Aus Freude am Tun.

Wir planen und entwickeln mit Begeisterung. Aber noch mehr lieben wir es, zu „machen“, Projekte zu ermöglichen und sie wachsen zu sehen. Wir denken immer vom fertigen Ergebnis her. So können wir wirklich besseres Leben bauen.

4. Schaffensfreude

Für alle.

Gerecht, generationenfreundlich, regenerativ: Für uns ist ein Projekt erfolgreich, wenn es Sinn und Nutzen stiftet. Für alle Menschen. Für die gesamte Umwelt. Und das über Generationen.

5. Verantwortung

Partizipation und Miteinander.

Unser Arbeitsklima ist geprägt von Leidenschaft und dem Austausch von Wissen. Über alle Altersklassen und Karrierestufen hinweg. Wir sind ein sich immer weiter entwickelndes Unternehmen, das auf gelebter Teamarbeit aufbaut und jedem die Möglichkeit fachlicher und persönlicher Weiterentwicklung bietet. So wachsen wir miteinander.

6. Gemeinsames Wachstum

Immer im Dialog.

Wir pflegen eine offene, transparente Kommunikationskultur. Nach innen wie nach außen. Wir sagen, was wir tun. Und wir tun, was wir sagen. Ob Nutzer, Anwohner, Projektteam oder Kommunen – wir suchen immer den direkten Dialog. Damit das, was wir tun, am Ende gut für alle ist.

7. Transparenz

Wir reden nicht nur über Ganzheitlichkeit.
Wir schaffen sie.

Mit unseren rund 400 Mitarbeitenden schaffen wir Wohn-, Gewerbe- und Quartiersprojekte, die die Bedürfnisse der Nutzer*innen in den Fokus stellen – vom Ankauf des Grundstücks bis zur Schlüsselübergabe. Eine Ganzheitlichkeit, bei der alle Beteiligten von reibungslosem, kostensicherem und hochwertigem Bauen profitieren.

Produktentwicklung

Planung

Projektpartnerschaft

Projektentwicklung

Bauausführung

Wir führen, wie wir arbeiten:
partnerschaftlich.

Strategic Board

Leo W. A. de Man

CEO Kondor Wessels Holding GmbH

Im Kondor Wessels Team seit 1999.

Leo W. A. de Man startete 1999 als Geschäftsführer bei der Kondor Wessels Mark Brandenburg GmbH. 2015 übernahm er zusätzlich die Geschäftsführung der Projektentwicklung in Ratingen und in München. 2016 wurde er in die Geschäftsführung der Kondor Wessels Holding GmbH berufen und verantwortete zeitgleich als COO das operative Geschäft für die Projektentwicklung der Kondor Wessels Gruppe. Seit 2019 ist er CEO unserer Holding und als solcher verantwortlich für die strategische Ausrichtung aller Gesellschaften.

Strategic Board

Dipl.-Kfm. René Richter

CFO Kondor Wessels Holding GmbH

Im Kondor Wessels Team seit 2007.

René Richter hat nach seinem betriebswirtschaftlichen Studium an der Freien Universität Berlin als Geschäftsführer eines internationalen Bau- und Dienstleistungskonzerns Großprojekte im Bereich Infrastruktur verantwortet. Über zehn Jahre war er kaufmännischer Direktor und Geschäftsführer der Kondor Wessels Holding GmbH. Seit 2016 verantwortet er als CFO den kaufmännischen Bereich der gesamten Kondor Wessels Gruppe.

Strategic Board

Dipl.-Ingenieurin Antje Krüger

Geschäftsführerin Kondor Wessels QMS GmbH

Im Kondor Wessels Team seit 2012.

Die studierte Architektin war 15 Jahre als Bau-, Projekt- und Abteilungsleiterin in einem mittelständischen Bauunternehmen tätig, bevor sie 2012 zur Kondor Wessels Wohnen Berlin GmbH kam und dort den Baubetrieb leitete. Im Juli 2019 wechselte Antje Krüger zur Kondor Wessels QMS GmbH und verantwortet als Geschäftsführerin Aufbau und Weiterentwicklung der Gesellschaft.

Strategic Board

Dipl.-Oec. Torsten Stoll

Mitglied der Geschäftsführung Kondor Wessels Dach – Bauelemente und Service GmbH

Im Kondor Wessels Team seit 2003.

Torsten Stoll war nach seinem Studium der Außenwirtschaft von 1989 bis 1994 als Sachgebietsleiter bei der Thyssen Handelsunion Düsseldorf tätig. Später verantwortete er die Vertriebsleitung einer Holzgroßhandelskette und strukturierte als Geschäftsführer der Mühl AG zugekaufte Gesellschaften. 2003 kam er zur Kondor Wessels Dach – Bauelemente und Service GmbH, zunächst als Betriebsleiter, seit 2019 ist er Mitglied der Geschäftsführung.

Strategic Board

Dipl.-Ing. M.Sc. Lorenz Walter

Geschäftsführer Kondor Wessels Investment & Management GmbH

Im Kondor Wessels Team seit 2022.

Lorenz Walter ist vor mehr als 20 Jahren vom Facharbeiter im industriellen Maschinenbau in den Immobiliensektor gewechselt. Er studierte Bauingenieurwesen an der Beuth Hochschule in Berlin und absolvierte ein Masterstudium für Projektmanagement in Newcastle, Großbritannien. Anschließend sammelte er Erfahrungen in der Bauleitung, der Projektsteuerung sowie dem Projektmanagement. Als Mitglied der Geschäftsleitung bei einem international tätigen Projektmanagementunternehmen war er zudem für die Abwicklung von Großprojekten, den Aufbau und die Entwicklung von Personalstrukturen und Kompetenzprofilen im Projektmanagement sowie für das unternehmensinterne Qualitätsmanagement verantwortlich. Zuletzt war er als Geschäftsführer für die Projektentwicklung bei der Reggeborgh Investment & Management GmbH verantwortlich. Seit September 2022 verknüpft er als Geschäftsführer die operative und die strategische Unternehmensebenen der Kondor Wessels Investment & Management GmbH.

Strategic Board

Vincent L. M. Mulder

Geschäftsführer Kondor Wessels Wohnen Berlin GmbH

Im Kondor Wessels Team seit 1996.

Vincent L. M. Mulder studierte Betriebswirtschaft in den Niederlanden. 1996 kam er zu Kondor Wessels und war mehrere Jahre in leitender kaufmännischer Funktion innerhalb der Firmengruppe tätig. Seit November 2012 ist er Geschäftsführer der Kondor Wessels Wohnen Berlin GmbH und in dieser Funktion seit Januar 2017 auch für deren operatives Geschäft verantwortlich.

Strategic Board

Dipl.-Ing. Marcus Becker

Geschäftsführer Kondor Wessels Bouw Berlin GmbH

Im Kondor Wessels Team seit 1990.

Marcus Becker studierte Bauingenieurwesen in Leipzig und ist seit dem Abschluss seines Studiums 1990 bei Kondor Wessels tätig, seit 2000 als Geschäftsführer der Kondor Wessels Bouw Berlin GmbH. Seit 2019 verantwortet er zudem als Geschäftsführer die Kondor Wessels Planungsgesellschaft mbH. Er engagiert sich ehrenamtlich in verschiedenen Verbänden – seit 2011 ist er als Vizepräsident des Bauindustrieverbandes Ost für das Land Berlin zuständig. Seit 2019 ist er Präsidiumsmitglied in der Vereinigung der Unternehmensverbände in Berlin und Brandenburg e.V. und seit 2021 Vorsitzender des Arbeitskreises „Wohnungsbau“ des Hauptverbandes der Deutschen Bauindustrie e.V..

Strategic Board

Dipl.-Ing. Emilio Bertarelli

Geschäftsführer Kondor Wessels NRW GmbH

Im Kondor Wessels Team seit 2019.

Emilio Bertarelli hat nach seinem Bauingenieurstudium in Köln Großprojekte in den Bereichen Gewerbe, Wohnungsbau und öffentliche Sonderbauten bei namhaften Generalunternehmern erfolgreich verantwortet. Zuletzt war er technischer Leiter bei einem Projektentwickler mit Schwerpunkt Wohnungsbau. Seit Februar 2019 ist Emilio Bertarelli Geschäftsführer der Kondor Wessels NRW GmbH mit Sitz in Ratingen.

Strategic Board

Bert Wilde

Geschäftsführer Kondor Wessels Mitteldeutschland GmbH

Im Kondor Wessels Team seit 2020.

Bert Wilde studierte Bauingenieurwesen an der Technischen Universität Cottbus und stieg im Anschluss als Arbeitsvorbereiter beim Gesellschaftsbau Dresden ein. Später war er acht Jahre lang für F. C. Trapp in Leipzig (später Kondor Wessels) als Oberbauleiter, technischer Leiter und Prokurist tätig. 2004 wechselte er zur Kondor Wessels Bouw Berlin GmbH, in der er zunächst als Projektleiter und später als technischer Leiter sowie Prokurist verantwortlich zeichnete. 2014 bis 2020 baute er für einen der größten deutschen Immobilienentwickler eine Niederlassung in Dresden auf, bevor er 2020 zu Kondor Wessels zurückkehrte und seitdem als Geschäftsführer die Kondor Wessels Mitteldeutschland GmbH verantwortet.

Wurzeln, Wachstum, Wandel.

Kondor Wessels ist ein bedächtig gewachsenes Unternehmen. Mit rund 400 Mitarbeitern sind wir heute kein Familienunternehmen mehr. Doch es sind noch immer Werte von Bestand, die unsere Unternehmensfamilie ausmachen. Und unsere Geschichte.

Dik Wessels übernimmt die Leitung des kleinen Familienunternehmens Wessels Rijssen (Niederlande) und baut es über die Jahre hinweg weiter aus.
Dik Wessels gründet die Wessels Remscheid GmbH und startet damit das Bauträgergeschäft in Deutschland.
Mit der Gründung von Kondor Wessels Berlin wird die Projektentwicklung von Wohnsiedlungen in Berlin realisiert.
Der Kauf der Baufirma Perobau erweitert das Tätigkeitsfeld.
Gründung der Kondor Wessels Nord GmbH mit Sitz in Hohen Neuendorf.
Um die Erschließung der Siedlungen eigenständig umsetzen zu können, gründet Kondor Wessels eine Firma für Tief- und Straßenbau.
Gründung der Kondor Wessels Riesa GmbH, die die Bauträgergeschäfte in Sachsen ausführt.
Die Heinrich Gerlich GmbH & Co. KG aus Wuppertal wird vom holländischen Konzern Volker Stevin übernommen und wird Teil des Konzerns.
Gründung der Burbach & Sohn Bauelemente GmbH, um vorgefertigte Dachelemente zu produzieren.
In den Niederlanden fusionieren Volker Stevin und Kondor Wessels, und das Unternehmen Volker Wessels Stevin entsteht.
Kondor Wessels Baden-Württemberg übernimmt die Bauträgermaßnahmen im Süden Deutschlands.
Kondor Wessels übernimmt die Firma Trapp aus Wesel.
Die Firma Perobau wird in Kondor Wessels Mark Brandenburg umbenannt, um die einheitliche Namensstruktur weiter zu festigen.
Kondor Wessels richtet sich neu aus. Zum Siedlungsbau kommen die Entwicklung und der Bau von Immobilienprojekten für Investoren hinzu.
Kondor Wessels Nord und Kondor Wessels Riesa werden in Kondor Wessels Mark Brandenburg eingegliedert.
Gründung der Kondor Wessels Holding GmbH in Berlin und Restrukturierung des gesamten Konzerns in die bis heute bestehende Konstellation.
Volker Wessels übernimmt die Kondor Wessels Gruppe und wird am deutschen Markt weitergeführt.
Mit der Gründung der Kondor Wessels Mitteldeutschland GmbH in Dresden erschließt sich das Unternehmen den vierten Standort und entwickelt Projekte in den neuen Bundesländern.
1968
1980
1990
1994
1995
1996
1996
1996
1996
1997
1997
1999
1999
2002
2002
2006
2017
2020